Gesetz über die Barrierefreiheit in Kanada (ACA)
Unser Schwerpunkt liegt darauf ,Ihr Unternehmen dabei zu unterstützen , die Berichtspflichtengemäß dem „Accessible Canada Act“ zu erfüllen , Ihre digitalen Technologien an den kanadischen IKT-Barrierefreiheitsstandard anzupassen undnachhaltige Programme umzusetzen. Erfahren Sie ,was Ihr Unternehmen benötigt, um die ACA-Konformitätsanforderungen in Kanada zu erfüllen.
Was ist das ACA?
Das ACA trat am 11. Juli 2019 in Kraft. Ziel dieses Gesetzes ist es, allen Menschen, insbesondere Menschen mit Behinderungen, durch ein barrierefreies Kanada Vorteile zu verschaffen. Die Umsetzung dieses Ziels soll im Rahmen der in die Gesetzgebungskompetenz des Parlaments fallenden Angelegenheiten bis spätestens zum 1. Januar 2040 erfolgen. Das ACA zielt darauf ab, dies zu erreichen, indem Barrieren in den folgenden Bereichen identifiziert und beseitigt sowie neue Barrieren verhindert werden: Beschäftigung, bauliche Umgebung, Informations- und Kommunikationstechnologien, Kommunikation über Informations- und Kommunikationstechnologien hinaus, Beschaffung von Waren und Dienstleistungen, Gestaltung und Bereitstellung von Programmen und Dienstleistungen sowie Verkehr.
Arten von Organisationen, für die das ACA gilt:
- Organisationen der Bundesregierung
- Kanadische Streitkräfte
- Königliche Kanadische Berittene Polizei
- Parlamentarische Gremien (Unterhaus, Senat usw.)
- Regulierte Unternehmen (Rundfunk, kanadische Netzbetreiber, Telekommunikationsdienstleister, Verkehrsnetzbetreiber, Banken)
Wichtige ACA-Richtlinien und -Anforderungen
Die ACA legt CAN/ASC-EN 301 549:2024 als technische Norm für barrierefreie IKT fest. CAN/ASC-EN 301 549:2024 umfasst die WCAG 2.1 AA sowie zusätzliche spezifische Anforderungen.
Erklärung zur Barrierefreiheit
Organisationen müssen eine Erklärung zur Barrierefreiheit veröffentlichen, in der die betroffenen Inhalte, der verwendete Barrierefreiheitsstandard (CAN/ASC-EN 301 549), der erreichte Konformitätsgrad sowie die Möglichkeiten für Nutzer beschrieben werden, Unterstützung anzufordern oder Probleme hinsichtlich der Barrierefreiheit zu melden.
Erstellung und Veröffentlichung von Barrierefreiheitsplänen
Die Pläne müssen in Absprache mit Menschen mit Behinderungen erstellt, alle drei Jahre aktualisiert werden und darlegen, wie die Organisationen Barrieren aufspüren, beseitigen und verhindern wollen. In jedem Zyklus muss der Nachweis einer kontinuierlichen Verbesserung erbracht werden.
Ein Mechanismus für Rückmeldungen bereitstellen
Veröffentlichen Sie, wie Rückmeldungen von Menschen mit Behinderungen zu möglichen Barrierefreiheitsproblemen oder Fragen zum Barrierefreiheitsplan eingeholt und entgegengenommen werden.
Fortschrittsberichte
Zwischen den Planaktualisierungen sind jährliche Fortschrittsberichte erforderlich. Diese Fortschrittsberichte müssen öffentlich zugängliche Dokumente sein, in denen die ergriffenen Maßnahmen, das erhaltene Feedback und die noch ausstehenden Arbeiten beschrieben werden.
Schulungen
Organisationen des öffentlichen Dienstes auf Bundesebene sowie mittlere und große, der Bundesaufsicht unterliegende Unternehmen des privaten Sektors müssen ihren Mitarbeitern, die an der Entwicklung, Wartung oder Beschaffung digitaler Technologien beteiligt sind, Schulungen zum Thema digitale Barrierefreiheit anbieten.
Konformitätsbewertung
Bundesbehörden müssen sicherstellen, dass die Barrierefreiheit bei der Beschaffung berücksichtigt wird, und die Bewertungsunterlagen als Nachweis der Konformität aufbewahren.
So erfüllen Sie die Anforderungen und Fristen der ACA zur Barrierefreiheit im Internet
Die kanadische Regierung und die Regierungen der Provinzen haben sich ausdrücklich das Ziel gesetzt, Aspekte der Barrierefreiheit im Internet und im digitalen Bereich in die täglichen Abläufe und Arbeitsprozesse öffentlicher und privater Organisationen zu integrieren. Falls Ihre Organisation den Anforderungen des ACA hinsichtlich der Barrierefreiheit im Internet und im digitalen Bereich unterliegt, finden Sie hier einige Maßnahmen, mit denen Sie die Einhaltung dieser Vorschriften sicherstellen können:
- Wenden Sie sich an den Rechtsbeistand Ihres Unternehmens, um sicherzustellen, dass Sie den Umfang der Anforderungen und alle Fristen, die Sie beachten müssen, verstehen.
- Erstellen Sie eine Übersicht darüber, wie Ihre Organisation derzeit die Anforderungen zur Bereitstellung verschiedener Materialien in einem barrierefreien Format erfüllt, und halten Sie fest, welche dieser Materialien webbasiert sind oder in einem digitalen Format vorliegen.
- Erörtern Sie zukünftige Webangebote, an denen Ihr Team arbeitet, und wie Sie sicherstellen wollen, dass diese Angebote barrierefrei sind.
- Bieten Sie Ihren Teams, die Webinhalte und digitale Materialien erstellen,Schulungenzum Themadigitale Barrierefreiheitan und nehmen Sie Beratungsleistungen in Anspruch.
Beginnen Sie damit,Toolsund andere Möglichkeiten zu erkunden, mit denen Sie Ihre Teams bei der Erstellung barrierefreier Inhalte unterstützen und ihnen die Arbeit erleichtern können.
Wichtige Informationen zu den Zugangsbestimmungen, dem Geltungsbereich und den Fristen des ACA
The Accessible Canada Act creates two separate sets of obligations, and they run on different clocks. Understanding which one you’re looking at prevents most of the confusion.
The first set has been in effect since 2019. It covers accessibility plans, feedback processes, and progress reports, and it runs on a repeating three-year cycle. If your organization is subject to the ACA, you are already inside this cycle. The dates below tell you where you are in it.
The second set is new. The Digital Technologies Accessibility Regulations (SOR/2025-255) were registered on December 5, 2025, and add a new part to the Accessible Canada Regulations covering web pages, mobile applications, and digital documents. The deadlines for this regulation are December 5, 2027 or December 5, 2028.
Planning and reporting obligations
These requirements are already active. Past dates matter here because they tell you which cohort you belong to and when your next filing is due.
| Obligation | Cycle established | Next due |
|---|---|---|
| Accessibility plans: Updated every 3 years, prepared in consultation with people with disabilities | Federal public sector: Dec 31, 2022 Large & medium private (100+): Jun 1, 2023 Small private (10-99): Jun 1, 2024 | Federal public sector: Dec 31, 2028 Large & medium private (100+): Jun 1, 2029 Small private (10-99): Jun 1, 2030 |
| Progress reports: Due on the 1st and 2nd anniversary of each plan deadline | Same cohorts as above | Federal public sector: Dec 31, 2026 and Dec 31, 2027 Large & medium private (100+): Jun 1, 2027 and Jun 1, 2028 Small private (10-99): Jun 1, 2028 and Jun 1, 2029 |
| Feedback process: Published mechanism for receiving accessibility feedback | Required alongside the initial plan | Maintained continuously |
Note that the employee thresholds in this table are not the same as the thresholds used in the digital technology regulations below. Under the planning and reporting rules, organizations with 10 to 99 employees have obligations. Under the digital technology rules, organizations with fewer than 100 employees are exempt entirely.
Digital technology requirements
These come from SOR/2025-255 and are enforceable starting in 2027. The technical standard is CAN/ASC-EN 301 549, which incorporates WCAG 2.1 Level AA for web content along with additional requirements.
| Anforderung | Federal public sector | Large private (500+) | Medium private (100-499) | Small private (under 100) |
|---|---|---|---|---|
| Web pages Conform to the standard, for pages created or updated on or after the date | Dec 5, 2027 | Dec 5, 2028 | Dec 5, 2028 | Exempt |
| Training For employees who develop, maintain, or procure digital technologies. Refresher every 3 years | Dec 5, 2027 | Dec 5, 2027 | Dec 5, 2027 | Exempt |
| Accessibility statement Published and renewed every 12 months | Dec 5, 2027 | Dec 5, 2028 | Not required | Exempt |
| Mobile applications Launched on or after the date conform to the standard | Dec 5, 2028 | Dec 5, 2028 | Not required | Exempt |
| Conformity assessment for existing mobile apps Apps still available for download | Dec 5, 2028 | Dec 5, 2028 | Not required | Exempt |
| Digital documents Made available for download from public web pages or apps | Dec 5, 2028 | Dec 5, 2028 | Not required | Exempt |
| Conformity assessment at procurement With gap analysis. Web pages and mobile applications only | Dec 5, 2028 | Dec 5, 2028 | Not required | Exempt |
| Record retention Training records, conformity assessments, accessibility statements | 4 years | 4 years | 4 years, training records only | Exempt |
Sector exclusions. Broadcasting and telecommunications entities are excluded from the public-facing requirements above, because the CRTC regulates that ground. Transportation service providers are scoped to employee-facing web pages only, and only those already subject to Part 1 of the Accessible Transportation for Persons with Disabilities Regulations. If you are in either category, the rows above do not apply to you the way they apply to a bank or a federal department.
First Nations band councils are exempt from the digital technology requirements and from the planning and reporting requirements until December 31, 2033.
Federal public sector timing detail. The December 5, 2027 accessibility statement deadline covers web pages. Federal public sector entities have until December 5, 2028 to publish statements covering mobile applications and digital documents.
Nützliche Ressourcen
Ich habe die Ergebnisse meines Barrierefreiheits-Audits erhalten. Wie geht es nun weiter?
Die meisten Organisationen beginnen ihren Weg zur digitalen Barrierefreiheit mit einem Audit. Lassen Sie uns besprechen, welche Schritte nach einem Barrierefreiheits-Audit am besten zu unternehmen sind.
Was Ihr Unternehmen tun muss, um sich auf die kanadischen Gesetze zur digitalen Barrierefreiheit vorzubereiten
Ein besseres Verständnis der Anforderungen an die digitale Barrierefreiheit in Kanada entwickeln.
Die Frist für die Fortschrittsberichte zum „Accessible Canada Act“ rückt näher
Erfahren Sie, was zu tun ist und welche Möglichkeiten Sie haben, um die Anforderungen zu erfüllen.
Vorteile der Einhaltung der ACA-Vorschriften
Ein breiteres Publikum ansprechen
Erfahren Sie mehr über wichtige Anwendungsbereiche, Fristen und Anforderungen der verschiedenen kanadischen Gesetze zur digitalen Barrierefreiheit
Geringeres rechtliches Risiko
Unternehmen, die sich aktiv um ein Höchstmaß an Barrierefreiheit bemühen, sind besser in der Lage, Beschwerden zu bearbeiten und kostspielige Verstöße zu vermeiden
Verbesserte Sichtbarkeit in Suchmaschinen
Die Bereitstellung von Transkripten für audiovisuelle Dateien ermöglicht deren Auffindbarkeit durch Suchmaschinen
Bessere Benutzererfahrung insgesamt
Studien zeigen, dass Optimierungen im Bereich UI/UX zur Barrierefreiheit auch Menschen ohne Behinderung zugutekommen.
Wie Deque Ihnen helfen Deque
Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich der digitalen Barrierefreiheit mit über 20 Jahren Erfahrung in der Unterstützung von Organisationen bei der Erfüllung von Compliance-Anforderungen, der Optimierung interner Abläufe und der Berichterstattung über Barrierefreiheitsprogramme ist Deque Ihr zuverlässiger Partner für digitale Barrierefreiheit.
Whether you’re responding to an immediate need, or building the foundation for a sustainable and long term digital accessibility practice, we provide the most comprehensive and complete suite of tools, services and training available. Our accessibility library has been downloaded 5 Billion+ times. Our accessibility testing extensions have been downloaded 800,000+ times, and we’ve completed 10,000+ projects.
Prüfung
Die meisten Barrierefreiheitsprojekte beginnen und enden mit einem Audit – dabei wird der aktuelle Stand Ihrer digitalen Barrierefreiheit bewertet, was zu einem übersichtlichen Barrierefreiheitsbericht führt.
Sanierung
Wenn Sie sich von unserem Expertenteam unterstützen lassen, können Sie sicher sein, dass Ihre Maßnahmen zur Verbesserung der Barrierefreiheit Ihre Compliance-Anforderungen so schnell und effektiv wie möglich erfüllen.
Axe-Plattform
Die Axe-Plattform ermöglicht es Barrierefreiheitsexperten und Entwicklern, die Barrierefreiheit durchgängig zu testen und sicherzustellen.
Häufig gestellte Fragen
Was ist das Gesetz über Barrierefreiheit in Kanada?
Das daraus hervorgegangene Gesetz über Barrierefreiheit in Kanada (Accessible Canada Act, ACA) ist ein wegweisendes Bundesgesetz, dessen Ziel es ist, bis zum Jahr 2040 ein barrierefreies Kanada zu verwirklichen. Ein zentraler Grundsatz des ACA lautet „Nothing Without Us“ (Nichts ohne uns), was bedeutet, dass Menschen mit Behinderungen bei der Ausarbeitung von Gesetzen, Richtlinien und Programmen, die sie betreffen, konsultiert werden sollten.
Gibt es in Kanada ein Gesetz, das dem „Americans with Disabilities Act“ entspricht?
Das Gesetz über die Barrierefreiheit in Kanada (Accessible Canada Act) verpflichtet Organisationen der Bundesregierung und unter Bundesaufsicht stehende Einrichtungen (Bankwesen, Telekommunikation, Verkehr) dazu, ihre Einrichtungen für Menschen mit Behinderungen barrierefrei zu gestalten. Einige Provinzen haben eigene Gesetze zur Barrierefreiheit.
Was ist das Gesetz über Barrierefreiheit in Ontario?
Das Gesetz über die Barrierefreiheit für Menschen mit Behinderungen in Ontario (AODA)legt ein Verfahren zur Entwicklung und Durchsetzung von Barrierefreiheitsstandards fest. Menschen mit Behinderungen und Vertreter der Wirtschaft arbeiten bei der Ausarbeitung der Standards mit der Regierung zusammen.
Was ist der Gesetzentwurf C 81 in Kanada?
Das Gesetz ermächtigte die kanadische Regierung, gemeinsam mit Interessengruppen und Kanadiern mit Behinderungen neue Barrierefreiheitsstandards und -vorschriften für Bereiche zu erarbeiten, die in die Zuständigkeit des Bundes fallen. Zu diesen Bereichen zählen das Bankwesen, die Telekommunikation, der Verkehrssektor sowie die kanadische Regierung.
